Mitarbeitende, die Lohnpfändungen bearbeiten, sollten die wesentlichen Bestimmungen der Zivilprozessordnung kennen, damit sie Pfändungen korrekt bearbeiten und das Haftungsrisiko des Arbeitgebers (Drittschuldners) einschätzen können.

Die Aufgaben eines modernen Personalmanagements sind vielseitig und entfalten ihre volle Wirkungskraft erst, wenn sie strategisch und operativ in ein schlüssiges Gesamtkonzept eingebettet sind. In 4 Tagen „Kompaktwissen Personalmanagement“ erhalten Sie einen kompakten und praxisnahen Überblick.

Hierbei handelt es sich um die Fortsetzung des Seminars vom 23.04.2026.

Entgeltabrechnungen bestehen nicht nur aus Geldleistungen, sondern in vielen Fällen auch aus geldwerten Vorteilen. Arbeitnehmer und Arbeitgeber können bei entsprechender Anwendung der gesetzlichen Vorschriften finanziell von der Gewährung von Sachbezügen profitieren.

Präzise Stellenbeschreibungen sind das Fundament jeder erfolgreichen Personalarbeit und Anforderungsprofile das Fundament guter Stellenbesetzung. Sie haben die Möglichkeit, Anforderungsprofile sowie Stellenbeschreibungen zu erarbeiten und weiterzuentwickeln.

Personalerinnen und Personaler stehen täglich vor der Aufgabe, komplexe Fragestellungen zu lösen und innovative Impulse zu setzen – sei es bei der Entwicklung neuer Konzepte, in Veränderungsprozessen oder im Umgang mit Konflikten.

In diesem Seminar werden die aktuellen Änderungen in den Gesetzen sowie bevorstehende Gesetzesvorhaben besprochen. Ferner wird auf die grundsätzlichen Entscheidungen des Europäischen Gerichtshofes, des Bundesarbeitsgerichtes und der Instanzgerichte eingegangen.

In diesem Seminar werden die Teilnehmenden über lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Änderungen zum Jahreswechsel 2026/2027 informiert.

In diesem Seminar werden die Teilnehmenden über lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Änderungen zum Jahreswechsel 2026/2027 informiert.

In diesem Seminar werden die Teilnehmenden über lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Änderungen zum Jahreswechsel 2026/2027 informiert.